不能只打印零散截图。应保留原手机和完整聊天，展示账号主页、对方身份、时间、上下文，并可导出或备份原始数据；开庭时准备现场登录核验。
需要先核对
- 申请请求决定证据范围，不相关材料越多越容易淹没重点。
- 电子数据身份和完整性是第一道审查。
建议先准备
- 主体登记和身份
- 合同工资流水考勤
- 工作群和任务成果
- 辞退调岗工伤通知
海南本地提示：保留原设备、完整对话和身份信息。具体受理机构仍需按住所、履行地、不动产所在地或劳动合同履行地等规则确定。
进一步阅读：准备劳动仲裁时，怎样把聊天、录音、工资和考勤整理成证据链？
法律审校日期：2026-07-18。本文仅作一般法律信息参考，不构成结果承诺。